Tiện ích-Công cụ     

Nộp đơn-Ứng tuyển
Lưu việc làm này
Gửi cho bạn bè
Việc làm cùng nhà tuyển dụng
In
Việc làm tương tự

Tìm kiếm nhanh     

         
Từ khóa
              
   
Thông tin công ty
Logo Tên công ty Công ty TNHH phần mềm FPT

FPT Software - Công ty phần mềm lớn nhất Việt Nam
Nhân sự: 7000 nhân viên
Hiện diện trên 7 quốc gia: Việt Nam, Nhật Bản, Mỹ, Pháp, Đức, Singapore, Malaysia
Dịch vụ: phát triển phần mềm và bảo trì, triển khai ERP, QA, chuyển đổi ứng dụng, hệ thống nhúng, Mobility, Cloud Computing, Big Data&hellip
Lĩnh vực: Tài chính ngân hàng, Viễn thông, Y tế, Chế tạo, Công nghiệp xe hơi, Dịch vụ công&hellip
R&D: Các xu hướng công nghệ mới của thế giới như Mobility, Cloud computing, Big Data & Security.
Giải thưởng: 
Top 100 nhà cung cấp dịch vụ toàn cầu 2012&rdquo - Global Services (India) và NeoGroup (Mỹ).
Top 5 công ty mà người lao động mong muốn được làm việc nhất tại thị trường Việt Nam (theo kết quả khảo sát của Masso Survey)
Khách hàng và Đối tác: Hàng trăm khách hàng và đối tác là những tập đoàn hàng đầu thế giới: IBM, Oracle, Cisco, Microsoft, SAP, NTT, Hitachi, Canon, Panasonic, Toshiba, Sony, Neopost, Freescale&hellip&hellip

Quy mô 16000 người
Địa chỉ Tầng 6-11, tòa nhà FPT, phố Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội
Website http://career.fpt-software.com/
Thông tin tuyển dụng
  Vị trí [ĐN/HCM] 02 Recruitment Officer
  Thông tin công việc
  • Compose recruitment-related reports and analysis to the management team on a frequent basis.
  • Take part in holding events and activities related to the company, employee and recruitment area.
  • Assist in organizing Job Fairs, Technical Days or Seminars… at colleges and universities to promote company’s image and environment;
  • Source candidates using various methods and tools, including the company career site, social media, internet job boards, tech association, and university alumni resources;
  • Analyze resource needs and make recruitment plan
  • Execute the screening process, initial interviewing, tracking and hiring close;
  • Maintain a good relationship with candidates for future and/or unexpected hiring need;
  • Build up candidate database;
  • Stay up-to-date with industry trends;
  • Prepare recruitment reports weekly/monthly;
  • Other tasks as assigned by the Head of Department.
  • Plan and execute recruitment and talent acquisition programs.

 

JOB QUALIFICATIONS

  • Recruiting experience from 01 – 02 years (IT industry knowledge is a plus);
  • Good command in using MS. Office software;
  • Good communication skill;
  • Good interpersonal & teamwork skills;
  • Be able to work under high pressure;
  • Good appearance, nice, good looking.

 

BENEFITS

  • “FPT care” health insurance provided by AON and is exclusive for FPT employees;
  • Company shuttle buses provide convenient way of transportation for all employees;
  • Annual Summer Vacation: follows company’s policy and starts from May every year;
  • International, dynamic, friendly working environment;
  • Annual leave, working conditions follow Vietnam labor laws;
  • Other allowances: lunch allowance, working on-site allowance, etc.
  • F-Town Campus provides many facilities for FPT employees such as football ground, basketball & volleyball, gym room, Coffee Shop, etc.

 

CONTACT

Contact Person                : Ms. Tran Nguyen Tran Chau

Email                                   : recruitment@fsoft.com.vn

Website                              : www.career.fpt-software.com 

Address                             :  FPT – Complex Building, Nam Ky Khoi Nghia St, Hoa Hai Ward , Quận Ngũ Hành Sơn , Đà Nẵng, Việt Nam

FPT Software – You Can Make IT

Cấp bậc
Loại hình Toàn thời gian cố định
Kinh nghiệm 1 năm
Số lượng 2
Địa điểm làm việc Đà Nẵng - Hồ Chí Minh
Mức lương Thỏa thuận
Hạn nộp hồ sơ 14/03/2020
Thông tin liên hệ
  Người liên hệ Phòng tuyển dụng
  Email recruitment@fsoft.com.vn
Điện thoại
Điện thoại di động
Download CV theo mẫu Download
Chia sẻ    FaceBook   LinkedIn   Twitter
   
Bản quyền © 2011 thuộc Tập đoàn FPT